Makkelijk. Banen is een alles-in-één wervingsoplossing voor maak een nieuwe vacature aan, beheer lopende vacaturecampagnes, huur het juiste talent in en nog veel meer. Met behulp van dit verbluffende platform kunt u eenvoudig een nieuwe vacature plaatsen en uw wervingsproces stroomlijnen.
Hoe maak ik een nieuwe vacature aan in Easy.Jobs? #
Bekijk de onderstaande richtlijn om te leren hoe je een nieuwe vacature maakt in Easy.Jobs:
Stap 1: Log in op uw easy.jobs-account en open uw Dashboard.
Stap 2: Klik op 'Jobs ' vanuit de linkerzijbalk en je gaat naar deze weergave hieronder.
Stap 3: Om een nieuwe vacature aan te maken, klik op de knop 'Maak een vacature aan' knop in de rechterbovenhoek.
Stap 4: U kunt een nieuwe vacature aanmaken met behulp van kant-en-klare sjablonen voor vacaturebeschrijvingen of door ze handmatig toe te voegen. Als u een vacature wilt aanmaken met behulp van kant-en-klare sjablonen, klikt u op 'Selecteer een sjabloon' knop en kies uw voorkeur. Er is ook een Standaard sjabloon voor functiebeschrijving, die u kunt gebruiken om elke algemene vacatureplaatsing te maken. Bekijk de volledige procedure van hier.
Als u handmatig een nieuwe vacatureplaatsing wilt maken, vul dan de vacaturegegevens in, zoals vacature Titel, taakdetails, categorie, en alle benodigde informatie die u op de vacatureplaatsing wilt weergeven in de gegeven velden. Vergeet niet alle verplichte velden in te vullen. Daarnaast kunt u naar rechts schakelen om bedrijfsvoordelen op uw vacature te laten zien 'Bedrijfsvoordeel tonen' sectie.
Easy.Jobs biedt ingebouwde banners voor vacatures. Als u ze wilt verbergen, schakelt u over om de verbergmodus in te schakelen. U kunt de omslagbanner van de vacature ook wijzigen door op de te klikken 'Bannerafbeelding bijwerken' knop. Zodra u klaar bent met het invullen van alle informatie, klikt u op de knop 'Opslaan en doorgaan' knop hieronder.
Stap 5: Het brengt u naar het 'Screen Vraag' weergave. In Easy.Jobs moet u eerst de screeningsvraag aanmaken Evaluatie -> Vragenset, ontdek de volledige instructie hier. Dan zijn alle screeningvragensets voor u beschikbaar. Van daaruit kunt u uw vooraf gemaakte vragenset toevoegen of alle vragen een voor een maken.
U kunt ook aanvinken op de Vereist checkbox van de vragen, om het beantwoorden ervan verplicht te maken voor elke kandidaat. Selecteer na het toevoegen van de vragenset aan de vacatureplaatsing Tijds duur en Merken en voeg ze toe op de gerespecteerde velden. Druk dan op de 'Opslaan en doorgaan' knop.
* Als u de vacature dupliceert van een andere, kunt u de eerder toegevoegde screeningvragen eenvoudig verwijderen en bijwerken. Volg voor instructies deze documentatie.
Stap 6: Het brengt je naar de 'Quiz' bekijken en vanaf hier kunt u de vooraf gemaakte selecteren Quiz vragen voor de nieuwe vacature of creëer één voor één handmatig. U kunt uw quizvragen ook ordenen door ze omhoog of omlaag te verplaatsen met de 'Omhoog gaan' & 'Naar beneden verplaatsen' toetsen. Nadat u alle wijzigingen hebt aangebracht, Klik op de 'Opslaan en doorgaan' knop.
* Als u de vacature dupliceert van een andere, kunt u de eerder toegevoegde screeningvragen eenvoudig verwijderen en bijwerken. Volg voor instructies deze documentatie.
Stap 7: Voordat u uw nieuw gecreëerde vacature publiceert, stelt u de informatievereiste in die u van kandidaten wilt verzamelen. Klik hiervoor op de 'Velden aanpassen' en controleer de benodigde velden. Klik dan op de 'Opslaan doorgaan' knop.
Uiteindelijke uitkomst #
Om te zien hoe uw vacaturecampagne er live uitziet, klikt u op de 'Voorbeeld' knop. Als je tevreden bent met de uiteindelijke look, druk dan op de 'Opslaan en publiceren' knop. Gefeliciteerd! U heeft een nieuwe vacature voor uw bedrijf aangemaakt.
Zo maak je eenvoudig een vacature aan met Makkelijk. Banen inhuren oplossing.
Als u hulp nodig heeft, kunt u dat gerust doen Neem contact met ons op of doe mee Facebook-gemeenschap om in contact te komen met andere bedrijfseigenaren zoals jij.
