Estudo de caso
Como easy.jobs se transformou Processo de contratação do eFoli
Jahangir Alam
Fundador e COO, eFoli
Um dos benefícios mais significativos das soluções de contratação inteligentes é que elas podem automatizar muitas tarefas demoradas na classificação de currículos, marcação de entrevistas e verificação dos conhecimentos do candidato. easy.jobs parecia ser a solução de recrutamento mais abrangente e avançada para nossas crescentes necessidades de contratação.
eFoli Simplificou sem esforço seus Recrutamento com easy.jobs
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Empresa
Em 2010, eFoli foi fundada para desenvolver software inovador para auxiliar empresas, principalmente no setor de comércio eletrônico. Em 2011, a eFoli lançou o InkyBay, um personalizador de produtos que mudou completamente o processo comercial tradicional de personalização. Na plataforma Shopify, a eFoli lançou o aplicativo MultiVariants – Bulk Order em 2020. MultiVariant é uma ferramenta de compra rápida para atacadistas B2B do Shopify.
Globalmente, mais de 15.000 empresas utilizam atualmente InkyBay, MultiVariants e outros produtos SaaS da eFoli. As soluções de software inovadoras da empresa ganharam prêmios BASIS ICT.
A equipe existe há mais de uma década e continua comprometida com o desenvolvimento de software inovador e centrado nos negócios que auxilia na expansão das empresas. A empresa se esforça para fornecer serviços personalizáveis para proprietários de empresas em todo o mundo.
Desafios
Simplificando o recrutamento de candidatos do eFoli
Antes da implementação de easy.jobs, a eFoli contou com uma estratégia de recrutamento multifacetada que combinava métodos automatizados e manuais. Isto incluiu o uso de quadros de empregos, plataformas de mídia social, o site oficial da empresa e consultores de recrutamento externos. A estratégia não só provou ser complexa e trabalhosa, mas também levou ao aumento dos custos operacionais. Além disso, a natureza díspar destes processos tornou o acompanhamento e a análise de desempenho uma tarefa árdua. Portanto, era necessário obter uma solução de integração de candidatos mais rápida.
Solução
Como easy.jobs ajudou o eFoli Supere os desafios de contratação
easy.jobs forneceu uma solução inovadora para os desafios de recrutamento da eFoli. Recursos importantes como filtragem inteligente, agendamento automatizado de entrevistas e mensagens bidirecionais simplificaram o processo de recrutamento de candidatos. Ele permite que as empresas criem sites de carreiras de marca e formulários de inscrição que realmente reflitam a cultura de sua empresa, atendendo a funções remotas e internas.
“A plataforma flexível pode ser configurada para atender ao fluxo de trabalho, marca, integração e outras necessidades de negócios específicas de uma empresa.”
Para empresas, a plataforma oferece fluxos de trabalho de equipe estruturados, notificações em tempo real e análises criteriosas. Além disso, sua integração perfeita com WordPress e Elementor permitiu fácil personalização de suas páginas de carreira. Notavelmente, easy.jobs é adaptável, alinhando-se com a marca e as necessidades operacionais exclusivas de cada empresa.
Por trás do triunfo da contratação do eFoli: recursos poderosos de contratação
Ao utilizar os recursos poderosos do easy.jobs, como avaliação baseada em IA, gerenciamento de pipeline e análise easy.jobs, a eFoli simplificou seu recrutamento
Escolha easy.jobs com confiança
Reserve um tempo para aprender sobre os recursos da plataforma e use-os em seu potencial máximo. Quanto mais você puder usar, melhor será sua contratação. Como diz o easy.jobs, “Escolha o easy.jobs com confiança.”
Jahangir Alam
Fundador e COO, eFoli
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