Se stai ottenendo o meno il lavoro desiderato viene deciso subito dopo averlo fatto sono stato scelto per il colloquio. Inoltre, le discussioni sono uno dei passaggi cruciali da superare nell'intero processo di reclutamento. Uno stupido errore può costarti il colloquio per un lavoro da sogno. Per aiutarti, oggi esploreremo i motivi popolari per cui potresti non essere scelto per un colloquio.
È difficile quando fai domanda per un lavoro che sembra corrispondere perfettamente alle tue qualifiche e competenze, ma comunque non farti scegliere per un colloquio. La domanda che deve infastidirti è perché non hai ricevuto una risposta dall'azienda dopo aver speso così tanto tempo e fatica a creare la lettera di presentazione perfetta per accompagnare la tua curriculum ben scritto.
Potresti essere in grado di rispondere ad alcune di queste domande valutando la tua candidatura, le tue qualifiche e l'offerta di lavoro. Più significativamente, potresti essere in grado di modificare il tuo approccio alla domanda in futuro per ottenere un colloquio.
Oltre 20 motivi principali per cui non sei stato scelto per il colloquio
Senza scoraggiarci per non essere stati scelti per il colloquio, andiamo a vedere le possibili motivazioni. Ti aiuterà a prepararti più agevolmente per i prossimi colloqui. Ecco i migliori 20 motivi per non essere stato scelto per un colloquio.
Può essere un errore tecnico
A parte la colpa della tua fine o della fine dell'azienda, può anche essere un difetto tecnico. Ecco i principali motivi tecnici per non essere scelti per un colloquio.
① Quando i reclutatori creano offerte di lavoro tramite un sistema di tracciamento dei candidati, a volte i dati forniti non corrispondono esattamente a una determinata descrizione del lavoro. Così puoi perdere l'occasione di essere scelto per un colloquio.
② Potrebbe essere presente il sistema di tracciamento dei candidati (ATS) in cui hai inviato la domanda online generato automaticamente una lettera di rifiuto all'insaputa del responsabile delle assunzioni. Succede spesso.
③ Di solito, ci sono pipeline con fasi nei sistemi di tracciamento dei candidati. A volte, per motivi tecnici, CV selezionati per rimanere deselezionati o non passare automaticamente alla fase successiva. Questo può anche farti non essere scelto per un colloquio.
Gli errori dell'intervista da principiante
Errori su cui non hai alcun controllo, cosa che accade ancora, lo sono chiamati errori da principiante. il più delle volte, accadono per stupidi errori indesiderati. Ma questi possono anche darti la possibilità di partecipare al colloquio.
④ Nessuno vuole esserlo in ritardo per un colloquio di lavoro. Anche se hai una causa precisa per essere in ritardo, questo è un errore difficile da superare. Un manager concluderà immediatamente che non prendi sul serio il lavoro o, peggio ancora, sei inaffidabile e perderai la possibilità di essere scelto per un colloquio.
⑤ Alcuni reclutatori chiederanno intenzionalmente le tue impressioni all'addetto alla reception o all'assistente amministrativo. Responsabili delle assunzioni cercare di creare un team coeso e un posto di lavoro sano. Non rischieranno la dinamica di squadra che hanno già costruito se avranno l'impressione che non giocherai bene con gli altri.
⑥ Molte organizzazioni ti chiederanno di portare elementi specifici al colloquio; una domanda, l'identificazione, i riferimenti, la prova dell'istruzione e così via. Ricorda che lo stanno chiedendo per uno scopo. Se tu non può seguire queste linee guida o motivi di trucco per non essere preparati, puoi scommettere che lo vedranno come un segno di come gestirai le responsabilità lavorative. Di conseguenza, non vi è alcuna probabilità di essere scelti per un colloquio.
⑦ Il tuo settore e la tua cultura aziendale influenzeranno il tuo guardaroba per i colloqui, ma lo sciatto è sciatto, non importa dove tu vada. I piccoli dettagli possono fare un'enorme differenza quando hai solo 20-30 minuti per fare colpo. Un altro motivo per non essere scelto per le interviste.
⑧ Il tuo curriculum e lettera di presentazione non evidenziare i tuoi risultati o dimostrare come hai contribuito alla linea di fondo presso i precedenti datori di lavoro. Quantificare i tuoi risultati con i numeri è un metodo eccellente per impressionare un potenziale datore di lavoro.
⑨ Se tuo riprendere o CV contiene errori grammaticali, è un altro punto negativo per non essere stato scelto per un colloquio. Soprattutto se stai facendo domanda per reclutare scioltezza nella scrittura, allora è un problema!
⑩ Attaccare lettere di accompagnamento generiche per quasi ogni tipo di posto di lavoro. Fondamentalmente, i candidati hanno scelto una lettera di accompagnamento da un campione disponibile nei risultati di ricerca. E la maggior parte delle aziende non lo vuole. Questo è un altro punto di controllo per la sincerità.
⑪ Scrivere A breve lettera di accompagnamento può anche comportare la tua esclusione per un colloquio. Se la tua lettera di presentazione è troppo breve, il responsabile delle assunzioni concluderà che non sei molto interessato al lavoro. Assicurati che la tua lettera contenga tutti gli elementi di una lettera di presentazione efficace e informazioni specifiche su ciò che puoi offrire all'organizzazione.
⑫ È possibile che il lavoro è stato rinviato. L'incertezza sul finanziamento potrebbe aver fatto sì che il processo di assunzione richiedesse più tempo del previsto. Potrebbero esserci problemi di budget o finanziari, causando lo stallo del processo mentre l'azienda risolve i suoi problemi finanziari.
Altri problemi complicati per non essere stati scelti
A parte gli errori stupidi sopra menzionati, ci sono problemi più gravi che possono farti perdere l'occasione per essere scelti per il colloquio. Ecco i principali problemi più complicati che possono verificarsi.
⑬ Se hai un storia del salto di lavoro, il responsabile delle assunzioni potrebbe essere interessato. Se sei preoccupato di essere etichettato come una tramoggia di lavoro, modifica il tuo curriculum per ridurre al minimo il numero di posizioni che hai ricoperto.
⑭ Le tue aspirazioni salariali o percepite i requisiti retributivi superano le risorse disponibili. Il datore di lavoro può decidere di non intervistarti se ritiene che sarai troppo costoso per assumere. Prenditi il tempo per capire quanto vali e se la posizione è adatta finanziariamente.
⑮ Non verrai scelto per un colloquio se non hai il esperienza necessaria. Potresti aver fatto domanda per un lavoro uno o due gradini più in alto nella scala della carriera rispetto a quanto necessario per essere considerato per questa posizione.
⑯ Forse non l'hai fatto presentato un argomento convincente per il motivo per cui vuoi la posizione nel curriculum o nella lettera di accompagnamento. Hai convinto il responsabile delle assunzioni a concederti un colloquio?
⑰ Non potresti arruolare l'aiuto di eventuali contatti del datore di lavoro per promuovere la tua candidatura. Un altro candidato potrebbe aver ricevuto una raccomandazione da un collega e può essere valutato più del tuo.
⑱ La tua storia lavorativa ha diverse lacune inspiegabili. Un potenziale datore di lavoro potrebbe vedere le lacune nel tuo curriculum come un segnale di avvertimento. Per lo meno, saranno curiosi di sapere cosa facevi quando non lavoravi.
⑲ Presenza online sui social media le piattaforme potrebbero aver danneggiato la tua candidatura, quindi non essere scelto per il colloquio.
⑳ Vivi fuori zona e l'organizzazione preferisce candidati che sono locali. In questo tipo di caso, non importa quanto tu sia qualificato, potresti non essere selezionato per un colloquio. E quelli che vivono intorno all'area dell'organizzazione hanno maggiori possibilità.
㉑ C'erano già un gran numero di candidati con profili forti. Hai fatto domanda per il lavoro dopo altri candidati qualificati. I datori di lavoro potrebbero dover riempire rapidamente le posizioni. Possono iniziare il processo di colloquio non appena ricevono le domande e potrebbero aver già assunto qualcuno.
Non è la fine non ottenere il rifiuto nell'intervista
Un rifiuto non è la fine del mondo. Quando sei pronto per ottenere il lavoro desiderato, i rifiuti possono andare e venire. Tutto quello che devi fare è analizzare l'intero scenario e scoprire i buchi della trama. Per i motivi di cui sopra, puoi facilmente vedere che non solo la colpa da parte tua può farti perdere la possibilità di un colloquio. Ecco alcune precauzioni che puoi prendere prima di candidarti per qualsiasi posto di lavoro.
🎯 Crea uno straordinario CV con tutti i dati necessari e menzionare referenze, attività co-curriculari, esperienze passate, ecc.
🎯 Oltre a utilizzare la stessa lettera di accompagnamento per ogni annuncio di lavoro, personalizzala e dai un'atmosfera personalizzata. Mostrare l'individualità nella tua lettera di presentazione è un modo per argomentare con forza. Ti aiuterà a distinguerti tra la folla.
🎯 Se non vieni scelto per il colloquio a causa di una breve esperienza lavorativa, allora fare domanda per entry-level o di basso rango posizioni disponibili.
🎯 Concentrati sul tuo presenza sui social, in particolare i profili che includerai nel tuo curriculum.
🎯 Ci sono strategie per rendere le lacune di lavoro meno evidenti in modo da avere maggiori possibilità di ricevere un'intervista. Segui quelli e ometti le lacune.
🎯 Non solo essere scelti per il colloquio è l'ultima fase del processo di reclutamento. Devi superare il colloquio. Per creare un'ottima impressione sulla bacheca delle interviste, puoi farlo fare battute spiritose per attirare l'attenzione.
Dai un'occhiata a oltre 20 divertenti battute di intervista che puoi decifrare
Preparati per il prossimo colloquio
Quando riesci a scoprire i motivi principali per cui non sei stato scelto per il colloquio, puoi fare rapidamente e con attenzione i preparativi per quelli imminenti. Segui 👉 50 domande di colloquio per le risorse umane a cui dovresti essere pronto a rispondere
Spero che tu possa illuminarmi sulle radici principali del motivo per cui non vieni scelto per le interviste. Se anche tu riesci a relazionarti con questi motivi, non dimenticare di condividerli con gli altri. Anche, iscriviti al nostro blog per ulteriori blog di reclutamento, tendenze, suggerimenti e trucchi.
