এইচআর ডিপার্টমেন্টের অস্ত্রাগারে প্রাক-স্ক্রিনিং সাক্ষাত্কারগুলি সেরা প্রার্থীদের আউট করার জন্য খুব শক্তিশালী হতে পারে। এবং এই নিয়োগ পরিচালকদের দ্রুত জ্ঞাত সিদ্ধান্ত নিতে সাহায্য করে। অধিকার জিজ্ঞাসা করে প্রাক-স্ক্রিনিং ইন্টারভিউ প্রশ্ন, HR দ্রুত সনাক্ত করতে পারে কোন প্রার্থী সবচেয়ে প্রতিশ্রুতিশীল এবং কোনটি চাকরির জন্য উপযুক্ত নয়।
"30 Pre-Screening Interview Questions That Will Make Your HR Job Easier" পড়া চালিয়ে যানপার্সিয়া তাবাসসুম ঐশী
জীবনবৃত্তান্তের বাইরে: নিয়োগের প্রক্রিয়ায় দক্ষতা এবং সাংস্কৃতিক ফিট মূল্যায়ন
ঐতিহ্যগত নিয়োগ প্রক্রিয়া দীর্ঘকাল ধরে একজন প্রার্থীর যোগ্যতা এবং অভিজ্ঞতা মূল্যায়নের জন্য জীবনবৃত্তান্তের উপর নির্ভর করে। যাইহোক, সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, কোম্পানিগুলি বুঝতে শুরু করেছে যে একটি জীবনবৃত্তান্ত সবসময় একজন প্রার্থীর ক্ষমতা বা সংগঠনের মধ্যে সম্ভাব্য সাংস্কৃতিক ফিটের সঠিক প্রতিফলন নয়। এই ব্লগে, আপনি গুরুত্ব পাবেন দক্ষতা এবং সাংস্কৃতিক ফিট মূল্যায়ন নিয়োগ প্রক্রিয়ায় জীবনবৃত্তান্তের বাইরে।
"Beyond The Resume: Assessing Skills And Cultural Fit In The Hiring Process" পড়া চালিয়ে যানপ্রার্থীর অভিজ্ঞতা: কীভাবে একটি ইতিবাচক এবং স্মরণীয় নিয়োগ প্রক্রিয়া তৈরি করবেন
আজকের চাকরির বাজারে, সঠিক প্রতিভাকে আকৃষ্ট করা এবং নিয়োগ করা আগের চেয়ে অনেক বেশি চ্যালেঞ্জিং। চাকরিপ্রার্থীদের কাছে আরও বিকল্প রয়েছে এবং তারা এখন আরও বিচক্ষণ, কোম্পানিগুলির জন্য একটি ব্যতিক্রমী প্রদান করা অপরিহার্য করে তুলেছে প্রার্থীর অভিজ্ঞতা নিয়োগ প্রক্রিয়া চলাকালীন। একটি ইতিবাচক অভিজ্ঞতা শীর্ষ প্রতিভা আকৃষ্ট করতে, আপনার নিয়োগকর্তার ব্র্যান্ডকে উন্নত করতে এবং ভবিষ্যতে নিয়োগের প্রয়োজনের জন্য একটি প্রতিভা পুল তৈরিতে সমস্ত পার্থক্য করতে পারে।
"The Candidate Experience: How To Create A Positive And Memorable Recruitment Process" পড়া চালিয়ে যাননিয়োগ ফ্রিজ: কারণ, প্রভাব এবং সুবিধাগুলি আপনার জানা দরকার
আজকের দ্রুত-গতিসম্পন্ন এবং গতিশীল ব্যবসায়িক পরিবেশে, কোম্পানিগুলি প্রায়ই তাদের কর্মশক্তি পরিচালনার ক্ষেত্রে কঠিন সিদ্ধান্তের সম্মুখীন হয়। এ ধরনের একটি সিদ্ধান্ত বাস্তবায়ন করা হবে কিনা নিশ্চল নিয়োগ, যা নতুন মুখ নিয়োগে একটি সাময়িক বিরতি যা বিভিন্ন কারণের দ্বারা ট্রিগার হতে পারে। এই ব্লগে, আপনি নিয়োগ স্থগিত করার কারণ, কোম্পানি এবং এর কর্মীদের উপর এর প্রভাব এবং এই ধরনের সিদ্ধান্তের সম্ভাব্য সুবিধাগুলি অন্বেষণ করতে পারেন।
"Hiring Freeze: Reasons, Effects & Benefits You Need To Know" পড়া চালিয়ে যানকর্মক্ষেত্রে ইক্যুইটি: কাজের বৈচিত্র্যকে উন্নীত করার 10টি উপায়
বৈচিত্র্য এবং সমতা আজকের আধুনিক কর্মক্ষেত্রে অপরিহার্য উপাদান। একটি বৈচিত্র্যময় কর্মশক্তি বিভিন্ন দৃষ্টিভঙ্গি, অভিজ্ঞতা এবং ধারণা নিয়ে আসে যা উন্নত উদ্ভাবন, সৃজনশীলতা এবং আরও অন্তর্ভুক্ত কাজের পরিবেশের দিকে নিয়ে যেতে পারে। এবং সক্রিয়ভাবে অন্তর্ভুক্তির সংস্কৃতি তৈরি করে, আপনি প্রচার করতে পারেন কর্মক্ষেত্রে সমতা এবং সমস্ত কর্মচারীদের উন্নতির সুযোগ প্রদান করে। আসুন কিভাবে তা শিখতে নীচের নিবন্ধে ডুব দেওয়া যাক প্রচার এবং বৈচিত্র্য নিশ্চিত করা আপনার প্রতিষ্ঠানে।
"Equity In The Workplace: 10 Ways To Promote Diversity In Work" পড়া চালিয়ে যানপ্রক্সিমিটি বায়াস: এটি কী এবং হাইব্রিড কর্মক্ষেত্রে এটি কীভাবে প্রতিরোধ করা যায়
ক হাইব্রিড কর্মক্ষেত্র ধারণাটি কর্মীদের আরও নমনীয়তা এবং সহায়তা প্রদানের জন্য অফিসের কাজ এবং দূরবর্তী কাজকে একত্রিত করে। যেসব কর্মচারী এই ধরনের কর্মক্ষেত্রে কাজ করেন তারা প্রায়শই বেশি নমনীয়তা এবং একটি ভাল কর্ম-জীবনের ভারসাম্য উপভোগ করেন। যাইহোক, হাইব্রিড কাজের পরিবেশ সাম্প্রতিক বছরগুলিতে অনেক পরিবর্তন এনেছে - ইতিবাচক এবং নেতিবাচক উভয়ই - একটি নতুন ধরণের পক্ষপাতের উত্থান সহ প্রক্সিমিটি পক্ষপাত. এই প্রবন্ধে, আমরা এই পক্ষপাতটি অন্বেষণ করব, এটি কীভাবে কর্মক্ষেত্রে প্রকাশ পেতে পারে এবং একটি হাইব্রিড কাজের পরিবেশে এটি প্রতিরোধ করতে সংস্থাগুলি কী পদক্ষেপ নিতে পারে।
"Proximity Bias: What It Is & How To Prevent It In Hybrid Workplace" পড়া চালিয়ে যান10 নিয়োগ শংসাপত্র আপনি 2025 সালে ক্যারিয়ার বৃদ্ধির জন্য পেতে পারেন
আজকের প্রতিযোগিতামূলক চাকরির বাজারে, পেশাগত শংসাপত্র থাকা যে কেউ নিয়োগ এবং প্রতিভা অর্জনের ক্ষেত্রে কাজ করে তার জন্য একটি মূল্যবান সম্পদ হতে পারে। এই নিবন্ধে, আমরা বিভিন্ন বিষয়ে আলোচনা করব নিয়োগের সার্টিফিকেশন যেগুলি পাওয়া যায়, সেগুলি পাওয়ার প্রয়োজনীয়তা, সেগুলি থাকার সুবিধাগুলি এবং কীভাবে তারা আপনার ক্যারিয়ারকে এগিয়ে নিতে সাহায্য করতে পারে।
"10 Recruiting Certifications You Can Get For Career Growth In 2025" পড়া চালিয়ে যানসেরা 10টি সাক্ষাত্কারের দক্ষতা যা আপনাকে নিয়োগ দেবে
চাকরির বাজার একটি কঠিন জায়গা, প্রতিযোগিতা এবং চ্যালেঞ্জে পূর্ণ। আপনি যদি একজন তরুণ প্রাপ্তবয়স্ক হন যা পেশাদার বিশ্বে আপনার চিহ্ন তৈরি করতে খুঁজছেন, এটি আপনার জন্য একটি ভয়ঙ্কর জায়গা হতে পারে। রেস জিততে আপনার কিছু দক্ষতা দরকার। সৌভাগ্যবশত, কিছু মূল দক্ষতা রয়েছে যা নিয়োগের প্রক্রিয়াটিকে সহজ করে তুলতে পারে। এই নিবন্ধে, আপনি পাবেন শীর্ষ 10 ইন্টারভিউ দক্ষতা যে আপনাকে নিয়োগ দেবে।
"Top 10 Interview Skills That Will Get You Hired" পড়া চালিয়ে যানহট ডেস্কিং কি? (এবং এটি কি আপনার অফিসের জন্য সঠিক?)
নমনীয় ওয়ার্কস্পেসগুলি আজকাল আগের চেয়ে বেশি সাধারণ। এবং, অনেক সেক্টরে নমনীয়তার সাথে, তারা নামক আরেকটি ধারণা নিয়ে আসে গরম desking. এই ধারণা আধুনিক অফিসের কাজের পরিবেশ পরিবর্তন করে এবং এই যুগের লোকেরা এটিকে খুব ইতিবাচক উপায়ে গ্রহণ করছে। হট ডেস্কিং মডেল সম্পর্কে আরও জানতে নিবন্ধটিতে ঝাঁপ দেওয়া যাক।
"What Is Hot Desking? (And Is It Right For Your Office?)" পড়া চালিয়ে যানআপনার জন্য শীর্ষ 7 ধরনের চাকরি খোঁজার কৌশল এবং টিপস
একটি নিখুঁত কাজ পাওয়া কেকের টুকরো নয়। আপনাকে সন্তুষ্টি দেয় এমন একটি চাকরি অর্জনে সফল হওয়ার জন্য আপনার কিছু অত্যন্ত কার্যকরী প্রয়োজন চাকরি খোঁজার কৌশল যখন একটি নতুন চাকরি খুঁজছেন। এই নিবন্ধে, আপনি প্রতিটি কৌশলের জন্য বোনাস টিপস সহ একটি সফল কাজের সন্ধানের জন্য 7টি কৌশল পাবেন।
"Top 7 Types of Job Hunting Strategies & Tips For You" পড়া চালিয়ে যান