जैसा कि दुनिया एक बड़े बदलाव के माध्यम से आगे बढ़ रही है, मानव संसाधन उद्योग भी वैश्विक कार्यबल की पारी से मेल खाने वाला है। कहा जा रहा है, आप व्यक्तिगत और आभासी दोनों के मिश्रण की अपेक्षा कर सकते हैं आगामी मानव संसाधन सम्मेलन निकट भविष्य में। मानव संसाधन उद्योग भर्ती के बारे में मौजूदा उद्योग के रुझानों को बनाए रखने और मानव संसाधनों के प्रबंधन के बारे में है, जो भर्ती के नवीनतम समाधानों और तरीकों से परिचित है। आपके कौशल और नेटवर्किंग को बढ़ाने में आपकी मदद करने के लिए हमने व्यक्तिगत और वर्चुअल मानव संसाधन सम्मेलन दोनों को सूचीबद्ध किया है।
![भाग लेने के लिए शीर्ष 10 आगामी मानव संसाधन सम्मेलन [वर्चुअल और इन-पर्सन इवेंट्स] 1 upcoming HR conferences](https://easy.jobs/wp-content/uploads/2021/10/Top-10-Upcoming-HR-Conferences-to-Attend-Virtual-In-Person-Events.png)
आने वाले सभी एचआर सम्मेलनों से आपको वर्तमान एचआर रुझानों के बारे में बहुत कुछ जानने को मिलेगा। एक कार्यस्थल काफी जटिल जगह है जहां एक स्वस्थ वातावरण बनाए रखना जरूरी है। मानव संसाधन में केवल कंपनी के लिए लोगों की भर्ती करना ही शामिल नहीं है। यह कई कार्यस्थल मुद्दों के स्थायी समाधान खोजने के बारे में भी है। आइए व्यापक सूची के साथ मानव संसाधन प्रवृत्तियों के बारे में जानने के लिए गोता लगाएँ और जानें।
मानव संसाधन सम्मेलनों में भाग लेने के शीर्ष लाभ
जैसा कि पहले उल्लेख किया गया है, मानव संसाधन एक जटिल क्षेत्र है जहां मानव संसाधन विभाग को कर्मचारियों की वास्तविक भावनाओं से निपटना होता है। कर्मचारियों को प्रेरित, वफादार और सक्रिय रखना, उनके कर्तव्य का एक अनिवार्य हिस्सा भी है। यही कारण है कि व्यवसाय के प्रति उत्साही लोगों को एचआर सम्मेलनों में भाग लेने के लिए प्रोत्साहित करते हैं ताकि वे वर्ष के सर्वश्रेष्ठ एचआर रुझानों के साथ बने रहें और अपने कार्यस्थल की विविधता में संतुलन ला सकें। आइए नीचे आगामी मानव संसाधन सम्मेलनों में भाग लेने के कुछ शीर्ष लाभों के बारे में जानें:
💡 सामाजिककरण के माध्यम से अपने नेटवर्क का विस्तार करें
शोध के अनुसार, अत्यधिक सफल लोग लगातार सीखते रहते हैं सफल होने के लिए। आपके पास कितना भी कौशल या अनुभव क्यों न हो, सुधार की गुंजाइश हमेशा रहती है। समान विचारधारा वाले लोगों का पता लगाने और उनसे सीखने के लिए नेटवर्किंग एक आवश्यक कुंजी है। प्रत्येक मानव संसाधन उत्साही से सीखने के लिए एक जीवित पुस्तक है। जब आप मानव संसाधन सम्मेलन में भाग लेंगे, तो आपको पता चल जाएगा लोगों को संभालने के प्रति अलग दृष्टिकोण और भर्ती। हर दूसरे व्यक्ति का अपने कार्यस्थल में संतुलन बनाए रखने का अपना तरीका होता है। बेहतर एचआर करियर विकास के लिए, सही लोगों के साथ नेटवर्किंग करने से आपको समस्याओं को सुलझाने के बारे में और जानने में मदद मिलेगी।
💡 वर्तमान मानव संसाधन प्रवृत्तियों के बारे में ज्ञान इकट्ठा करें
मानव संसाधन रुझान विकसित हो रहे हैं और बहुत तेजी से बदल रहे हैं क्योंकि हम इस तरह के अप्रत्याशित समय से गुजर रहे हैं। ऑफ़लाइन कार्यस्थल से ऑनलाइन में स्थानांतरण, कई मानव संसाधन प्रवृत्तियों को संशोधित और पहले से ही पुन: उत्पन्न किया गया है। में भाग लेने आगामी मानव संसाधन सम्मेलन आने वाली कार्यस्थल चुनौतियों से निपटने के लिए तकनीकी प्रगति के बारे में आपको अपडेट रहने में मदद कर सकता है। उदाहरण के लिए, चूंकि 2024 में ऑनलाइन और रिमोट वर्किंग एक चलन बन गया है, इसलिए भर्ती के तरीकों में बड़ा बदलाव. यदि आप ऐसे व्यक्ति हैं जो भर्ती के विभिन्न तरीकों का पता लगा रहे हैं, तो आगामी मानव संसाधन सम्मेलनों में भाग लेने से आपको इसके बारे में विस्तार से जानने में मदद मिल सकती है।
💡 कार्यस्थल के मुद्दों के लिए समाधान प्राप्त करें
जैसा कि पहले कहा गया है, प्रत्येक कार्यस्थल के अपने मुद्दे होते हैं जिन्हें संतुलन बनाए रखने के लिए हल करने की आवश्यकता होती है। भले ही आपको अपने करियर में कठिनाई का सामना करना पड़ रहा हो, द्वारा मानव संसाधन सम्मेलनों में भाग लेना और विशेषज्ञों के साथ अपने विचार साझा करके आप उस पर एक रचनात्मक दिशानिर्देश या समाधान प्राप्त कर सकते हैं। कोई फर्क नहीं पड़ता कि एचआर कर्मियों के रूप में आप किस तरह के मुद्दों का सामना कर रहे हैं, बेहतर एचआर करियर के विकास के लिए, आपको कुछ एचआर सम्मेलनों में भाग लेने से कोई रास्ता मिल जाएगा। मानव संसाधन सम्मेलन कई कार्य-संबंधी समस्याओं की कुंजी हो सकते हैं।
मानव संसाधन सम्मेलनों का अधिकतम लाभ कैसे प्राप्त करें?
आप आगामी मानव संसाधन सम्मेलनों में भाग लेने पर विचार कर सकते हैं जिनका हम नीचे उल्लेख करने जा रहे हैं। इससे पहले आपको कुछ बातों का ध्यान रखना चाहिए अपनी यात्रा को सार्थक बनाने के टिप्स. ये टिप्स आपको यह पता लगाने में मदद कर सकते हैं कि कौन से एचआर सम्मेलन आपके लिए लागू हैं। फिर आप आगामी सम्मेलनों के बारे में आसानी से निर्णय ले सकते हैं और एक सफल मानव संसाधन कार्यक्रम का पता लगा सकते हैं।
1. भाग लेने से पहले अपना शोध करें
इससे पहले कि आप पंजीकरण करें और एचआर सम्मेलन में दिखें, आपको इसकी आवश्यकता है घटना पर शोध करें पहले से देखें और देखें कि कौन आपके एचआर करियर के विकास में मदद करता है। इस क्षेत्र के बारे में अपने ज्ञान को विकसित करने के लिए सम्मेलन में भाग लेने वाले प्रमुख वक्ताओं, अतिरिक्त गतिविधियों से शुरू करके, आप यह सब खोद सकते हैं और सम्मेलन के बारे में पर्याप्त जानकारी प्राप्त कर सकते हैं। सभी सम्मेलन लागू नहीं होते हैं आपके भाग लेने के लिए। इसलिए आप थोड़ा शोध कर सकते हैं और तय कर सकते हैं कि आपको इसका अधिकतम लाभ मिलेगा या नहीं।
![[वर्चुअल और इन-पर्सन इवेंट्स] में भाग लेने के लिए शीर्ष 10 आगामी एचआर सम्मेलन 2 upcoming HR conferences](https://easy.jobs/wp-content/uploads/2021/10/3.png)
2. अधिक लोगों के साथ सामूहीकरण करें
एचआर कॉन्फ्रेंस एक ही पृष्ठभूमि के समान विचारधारा वाले लोगों से सीखने के लिए एक बेहतरीन जगह है। सही लोगों से संपर्क करने के लिए, आपको जब भी मौका मिले, उनसे मिलना-जुलना चाहिए। मौका पाएँ। एचआर कर्मियों के करीब रहने से आपको किसी भी अन्य एचआर कार्यशाला की तुलना में अधिक सीखने में मदद मिल सकती है। यह आपके एचआर कैरियर के विकास में भी आपकी मदद करेगा। प्रयास करें और दूसरों के साथ बातचीत शुरू करें ताकि वे भी आपसे मिल सकें उनके साथ घनिष्ठ संबंध बनाएं।
3. गतिविधियों की पूरी योजना बनाएं
किसी भी मानव संसाधन सम्मेलन में भाग लेने से पहले यह एक महत्वपूर्ण कदम है। कोई फर्क नहीं पड़ता कि सम्मेलन एक आभासी या व्यक्तिगत कार्यक्रम है, आपको अपनी यात्रा को प्रेरक बनाने के लिए गतिविधियों की पूरी योजना बनाने की आवश्यकता है। इधर-उधर भटकने के बजाय, आप उन अतिरिक्त गतिविधियों या प्रचार अभियानों पर शोध कर सकते हैं, जिन्हें आप इस कार्यक्रम के दौरान शामिल कर सकते हैं। आप अपने साथ किसी ऐसे व्यक्ति को भी ला सकते हैं जो आपको मानव संसाधन सम्मेलन में सीखने वाली हर चीज का एक अलग दृष्टिकोण प्राप्त करने में मदद कर सकता है। यही कारण है कि आगामी एचआर सम्मेलनों में भाग लेने के इच्छुक किसी भी व्यक्ति के लिए गतिविधियों की योजना बनाना जरूरी है।
4. आप जो कुछ भी नया सीखते हैं उसे नोट कर लें
आप अपने सीखने का ट्रैक बनाए रखने के लिए एचआर कॉन्फ्रेंस में जो कुछ भी देखते हैं, उसके बारे में नोट्स ले सकते हैं। आप नाम, आगामी कॉन्फ्रेंस और अन्य महत्वपूर्ण जानकारी लिखने के लिए अपना खुद का पेन और पेपर ला सकते हैं। सबसे महत्वपूर्ण सलाह यह है कि जब भी आपको मौका मिले, किसी का विजिटिंग कार्ड सहेज कर रखें। यह चरण आपके लिए समुदाय का हिस्सा महसूस करने के लिए महत्वपूर्ण है।
2024 में होने वाले शीर्ष आगामी HR सम्मेलन जिनमें आपको अवश्य भाग लेना चाहिए
हमने नीचे कुछ प्रमुख आगामी मानव संसाधन सम्मेलनों की सूची दी है जिनमें आपको अवश्य भाग लेना चाहिए:
1. अनलीश वर्ल्ड एचआर समिट
दिनांक: 16 – 17 अक्टूबर, 2024
स्थान: पेरिस कन्वेंशन सेंटर
जोड़ना- https://www.unleash.ai/unleashworld/
घटना सारांश: UNLEASH World दुनिया भर के HR पेशेवरों और विचारकों के लिए एक प्रमुख कार्यक्रम है। यह सम्मेलन मानव संसाधन में नवीनतम रुझानों, प्रौद्योगिकियों और रणनीतियों में अपनी अत्याधुनिक अंतर्दृष्टि के लिए प्रसिद्ध है। उपस्थित लोगों को 5,000 से अधिक साथियों के साथ नेटवर्क बनाने, 200 से अधिक प्रभावशाली वक्ताओं से सुनने और व्यावहारिक कार्यशालाओं और ब्रेकआउट सत्रों में भाग लेने का अवसर मिलेगा। मुख्य विषयों में HR में AI, कर्मचारी अनुभव, प्रतिभा अधिग्रहण और काम का भविष्य शामिल होगा। UNLEASH World में भाग लेने से, आपको अपने संगठन की HR रणनीति को आगे बढ़ाने के लिए मूल्यवान ज्ञान और व्यावहारिक उपकरण प्राप्त होंगे, यह सुनिश्चित करते हुए कि आप उद्योग की उन्नति में सबसे आगे हैं।
2. गार्टनर रीइमेजिन एचआर लंदन
दिनांक: 17 – 18 सितंबर, 2024
स्थान: एक्ससीएल, लंदन, यूके
जोड़ना- https://www.gartner.com/en/conferences/emea/human-resource-uk
घटना सारांश: गार्टनर रीइमेजिनएचआर सम्मेलन उन एचआर नेताओं के लिए एक ज़रूरी कार्यक्रम है जो लगातार विकसित हो रहे उद्योग में आगे रहना चाहते हैं। यह सम्मेलन नवीनतम एचआर रणनीतियों, प्रौद्योगिकियों और नेतृत्व प्रथाओं का पता लगाने के लिए एक अनूठा मंच प्रदान करता है। उपस्थित लोगों को गार्टनर के विशेषज्ञ विश्लेषकों और प्रतिष्ठित मुख्य वक्ताओं द्वारा दी गई अंतर्दृष्टि से लाभ होगा, जो प्रतिभा प्रबंधन, डीईआई (विविधता, समानता और समावेश), कर्मचारी जुड़ाव और कार्यस्थल पर उभरती प्रौद्योगिकियों के प्रभाव जैसे महत्वपूर्ण विषयों को संबोधित करते हैं।
इस कार्यक्रम में अग्रणी संगठनों से इंटरैक्टिव कार्यशालाएँ, नेटवर्किंग के अवसर और वास्तविक दुनिया के केस स्टडीज़ भी शामिल हैं। गार्टनर रीइमेजिनएचआर में भाग लेकर, आप अपने एचआर अभ्यासों को बेहतर बनाने और संगठनात्मक सफलता को आगे बढ़ाने के लिए कार्रवाई योग्य रणनीतियाँ और अभिनव समाधान प्राप्त करेंगे।
3. टैलेंट मैनेजमेंट रीलोडेड यूरोप
दिनांक: 18 – 20 सितंबर, 2024
स्थान: पुलमैन बर्लिन श्वेइज़रहोफ़, बर्लिन, जर्मनी
जोड़ना- https://www.talent-management-reloaded.com/
घटना सारांश: टैलेंट मैनेजमेंट रीलोडेड एचआर पेशेवरों के लिए एक आवश्यक कार्यक्रम है जो अभिनव प्रतिभा रणनीतियों पर केंद्रित है। यह सम्मेलन प्रतिभा प्रबंधन में नवीनतम रुझानों और सर्वोत्तम प्रथाओं की खोज करने के लिए समर्पित है, जो उपस्थित लोगों को इस महत्वपूर्ण क्षेत्र में चुनौतियों और अवसरों के बारे में एक व्यापक दृष्टिकोण प्रदान करता है। प्रतिभागियों को इंटरैक्टिव सत्रों, पैनल चर्चाओं और व्यावहारिक कार्यशालाओं के माध्यम से उद्योग के नेताओं के साथ जुड़ने का मौका मिलेगा।
4. कार्य का भविष्य सम्मेलन
दिनांक: 9 अक्टूबर, 2024
स्थान: पुलमैन बर्लिन श्वेइज़रहोफ़, बर्लिन, जर्मनी
जोड़ना- https://www.engageemployee.com/future-of-work-conference
घटना सारांश: भविष्य का कार्य सम्मेलन मानव संसाधन पेशेवरों और व्यावसायिक नेताओं के लिए एक महत्वपूर्ण कार्यक्रम है जो काम के बदलते परिदृश्य को नेविगेट करना चाहते हैं। यह सम्मेलन कार्यस्थल को नया रूप देने वाले परिवर्तनकारी रुझानों पर केंद्रित है, जिसमें दूरस्थ और हाइब्रिड कार्य मॉडल, कर्मचारी कल्याण, डिजिटल परिवर्तन और कार्यबल कौशल का भविष्य शामिल है। विचारकों और उद्योग के अग्रदूतों द्वारा संचालित मुख्य भाषणों, पैनल चर्चाओं और इंटरैक्टिव सत्रों के माध्यम से उपस्थित लोगों को विशेषज्ञ अंतर्दृष्टि से लाभ होगा।
यह कार्यक्रम नेटवर्किंग के भरपूर अवसर भी प्रदान करता है, जिससे प्रतिभागियों को सहकर्मियों से जुड़ने और सर्वोत्तम प्रथाओं को साझा करने का अवसर मिलता है। फ्यूचर ऑफ वर्क कॉन्फ्रेंस में भाग लेने से, आपको अपने संगठन के कार्य वातावरण को भविष्य के लिए सुरक्षित बनाने और काम के नए युग में स्थायी सफलता प्राप्त करने के लिए बहुमूल्य ज्ञान और रणनीतियाँ प्राप्त होंगी।
5. लोग 2030: हमारी प्रतिभा, हमारा भविष्य
दिनांक: 29-30 अक्टूबर, 2024
स्थान: न्यू यॉर्क मैरियट एट द ब्रुकलिन ब्रिज, ब्रुकलिन, NY, US
जोड़ना- https://www.conference-board.org/events/people-conference
घटना सारांश: कॉन्फ्रेंस बोर्ड का वार्षिक पीपल कॉन्फ्रेंस मानव संसाधन पेशेवरों के लिए एक ज़रूरी कार्यक्रम है, जो लोगों के प्रबंधन और संगठनात्मक विकास में सबसे आगे रहना चाहते हैं। यह सम्मेलन नेतृत्व विकास, कर्मचारी जुड़ाव, विविधता और समावेशन, और कार्यबल पर प्रौद्योगिकी के प्रभाव जैसे महत्वपूर्ण मानव संसाधन विषयों की गहन खोज के लिए प्रसिद्ध है। उपस्थित लोगों को प्रतिष्ठित वक्ताओं से सुनने, इंटरैक्टिव सत्रों में भाग लेने और कार्रवाई योग्य अंतर्दृष्टि और रणनीति प्रदान करने के लिए डिज़ाइन की गई सहयोगी कार्यशालाओं में भाग लेने का अवसर मिलेगा।
6. एचआर विजन लंदन
दिनांक: 19-20 नवंबर, 2024
स्थान: कोर्टहाउस होटल शोर्डिच, लंदन, यूके
जोड़ना- https://www.hrvisionevent.com/london-nov/
घटना सारांश: एचआर विजन लंदन मानव संसाधन के भविष्य का पता लगाने के लिए उत्सुक मानव संसाधन पेशेवरों के लिए एक आवश्यक कार्यक्रम है। यह सम्मेलन नवीनतम मानव संसाधन रुझानों, प्रौद्योगिकियों और रणनीतियों में गहराई से गोता लगाने के लिए डिज़ाइन किया गया है जो आधुनिक कार्यस्थल को आकार दे रहे हैं। उपस्थित लोगों को 70 से अधिक विशेषज्ञ वक्ताओं से सुनने, इंटरैक्टिव कार्यशालाओं में भाग लेने और गतिशील पैनल चर्चाओं में शामिल होने का मौका मिलेगा। मुख्य विषयों में मानव संसाधन में एआई और स्वचालन, कर्मचारी अनुभव, प्रतिभा प्रबंधन और नेतृत्व विकास शामिल होंगे।
7. कर्मचारी कल्याण: भविष्य की व्यावसायिक सफलता की नींव
दिनांक: 4-5 दिसंबर, 2024
स्थान: न्यू यॉर्क मैरियट एट द ब्रुकलिन ब्रिज, ब्रुकलिन, NY, US
जोड़ना- https://www.conference-board.org/events/be-well
घटना सारांश: कॉन्फ़्रेंस बोर्ड का कर्मचारी स्वास्थ्य देखभाल सम्मेलन मानव संसाधन पेशेवरों के लिए एक महत्वपूर्ण कार्यक्रम है जो कर्मचारी स्वास्थ्य और कल्याण पर केंद्रित है। यह सम्मेलन आज संगठनों के सामने आने वाली सबसे महत्वपूर्ण स्वास्थ्य देखभाल चुनौतियों और अवसरों को संबोधित करता है। उपस्थित लोगों को मानसिक स्वास्थ्य, कल्याण कार्यक्रम, स्वास्थ्य सेवा लागत प्रबंधन और कर्मचारी स्वास्थ्य लाभों में नवीनतम नवाचारों जैसे विषयों पर अग्रणी विशेषज्ञों से जानकारी मिलेगी।
8. एचआरवेस्ट
दिनांक: 11-12 मार्च, 2025
स्थान: ओकलैंड, सीए, यूएसए
जोड़ना- https://www.hr.com/en/webcasts_events/live_events/hrwest/hrwest-hr-conference_laapwgci.html
घटना सारांश: एचआर वेस्ट कॉन्फ्रेंस, मानव संसाधन की गतिशील दुनिया में आगे रहने की चाह रखने वाले एचआर पेशेवरों के लिए एक आवश्यक सभा है। अपने आकर्षक और संवादात्मक प्रारूप के लिए जाना जाने वाला यह सम्मेलन, उपस्थित लोगों को अत्याधुनिक एचआर प्रथाओं, नवीन रणनीतियों और उभरते रुझानों में गहराई से जाने का मौका देता है। प्रतिभागियों को 80 से अधिक शैक्षिक सत्रों, विशेषज्ञों के नेतृत्व वाली कार्यशालाओं और उद्योग के विचार नेताओं की मुख्य प्रस्तुतियों से लाभ होगा। मुख्य विषयों में प्रतिभा अधिग्रहण, कर्मचारी जुड़ाव, विविधता और समावेश, नेतृत्व विकास और एचआर प्रौद्योगिकी शामिल हैं।
9. पुनर्विचार! एचआर टेक
![भाग लेने के लिए शीर्ष 10 आगामी मानव संसाधन सम्मेलन [वर्चुअल और इन-पर्सन इवेंट्स] 11 upcoming HR conferences](https://easy.jobs/wp-content/uploads/2024/07/Screenshot-on-2024-07-28-at-15-46-30-1024x533.png)
दिनांक: 30 मार्च - 1 अप्रैल, 2025
स्थान: लॉन्ग बीच, CA, USA
जोड़ना- https://www.rethink-hrtech.us/
घटना सारांश: रीथिंक! एचआर टेक एचआर पेशेवरों के लिए एक महत्वपूर्ण कार्यक्रम है, जो प्रौद्योगिकी और मानव संसाधनों के प्रतिच्छेदन पर ध्यान केंद्रित करता है। यह सम्मेलन एचआर प्रौद्योगिकी में नवीनतम प्रगति की खोज करने और एचआर प्रक्रियाओं को अनुकूलित करने और कर्मचारी अनुभव को बढ़ाने के लिए उनका लाभ उठाने के तरीके के बारे में जानने के लिए समर्पित है। उपस्थित लोगों को मुख्य सत्रों, इंटरैक्टिव कार्यशालाओं और पैनल चर्चाओं के माध्यम से 50 से अधिक उद्योग विशेषज्ञों से जानकारी मिलेगी।
10. वर्कह्यूमन लाइव
दिनांक: 12 -15 मार्च, 2025
स्थान: डेनवर, CO, संयुक्त राज्य अमेरिका
जोड़ना- https://www.workhumanlive.com/
घटना सारांश: वर्कह्यूमन लाइव एचआर पेशेवरों के लिए एक प्रभावशाली सम्मेलन है जो अधिक मानव-केंद्रित कार्यस्थल को बढ़ावा देने पर केंद्रित है। यह कार्यक्रम विचार नेताओं, एचआर प्रैक्टिशनर्स और इनोवेटर्स को कर्मचारी मान्यता, विविधता और समावेश, कार्यस्थल संस्कृति और काम के भविष्य जैसे विषयों का पता लगाने के लिए एक साथ लाता है। उपस्थित लोगों को क्षेत्र के विशेषज्ञों द्वारा संचालित प्रेरणादायक मुख्य सत्र, इंटरैक्टिव कार्यशालाओं और पैनल चर्चाओं से लाभ होगा। सम्मेलन कई नेटवर्किंग अवसर भी प्रदान करता है, जिससे प्रतिभागियों को समान विचारधारा वाले पेशेवरों से जुड़ने और सर्वोत्तम प्रथाओं को साझा करने का मौका मिलता है।
यदि आपने निकट भविष्य में इनमें से किसी भी आगामी HR सम्मेलन में भाग लेने का निर्णय लिया है, तो एक अद्भुत शिक्षण अनुभव के लिए खुद को तैयार रखें। प्रत्येक HR सम्मेलन दूसरों से अलग होता है और विभिन्न कंपनियों को अलग-अलग प्रकार के मूल्य प्रदान करता है। लेकिन अगर आप किसी भी प्रकार के सुझाव एकत्र करने और विश्व मानकों के अनुसार अपनी HR नीतियों को बनाए रखने के लिए यहाँ हैं, तो HR सम्मेलन निश्चित रूप से इस मामले में आपकी मदद कर सकता है।
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