COVID-19 মহামারীর প্রাদুর্ভাব আমাদের নতুন জিনিসের অভ্যাস করে তুলেছে এবং ঘরে বসে কাজ করার ধারণাটি এখন প্রবণতাগুলির মধ্যে একটি। যদিও মহামারী এখন আমাদের পিছনে রয়েছে, অনেক ব্যবসা এবং প্রযুক্তি কোম্পানি এখনও অনেক কারণে সম্পূর্ণ বা আংশিকভাবে দূরবর্তী পরিবেশে স্থানান্তরিত হতে বেছে নিচ্ছে। এই ব্লগে, আমরা 20+ হাইলাইট করব বাড়িতে কাজ থেকে কাজ যার জন্য কোন অভিজ্ঞতার প্রয়োজন নেই।
"20+ Work-From-Home Jobs With No Experience Required" পড়া চালিয়ে যানজেমিমা
10+ চাকরি যা 15 বছর বা এমনকি 14 বছর বয়সেও নিয়োগ করা হয়
অভিজ্ঞতা সংগ্রহ করা সবসময়ই মজার, বিশেষ করে যখন আপনি এমন কাজ করেন যা আপনার কাছে আকর্ষণীয় মনে হয়। আপনার কিশোর বয়সে কাজের অভিজ্ঞতা শুরু করা কি সম্ভব? হ্যাঁ, এটা! সেখানে 15 বছর বয়সে নিয়োগ করা চাকরি বা এমনকি 14 বছর বয়সী যা কিশোর-কিশোরীদের জন্য একটি মজার শেখার অভিজ্ঞতা হতে পারে। সুতরাং, আমরা এখানে হাইলাইট 10+ চাকরি যা কিশোর-কিশোরীদের নিয়োগ করে.
"10+ Jobs That Hire At Age 15 Or Even 14 Years Old" পড়া চালিয়ে যান
স্ব-প্রচারের শিল্প: আপনার ব্যবসার প্রচারের জন্য 5 টি টিপস
এই ব্লগ আপনাকে একটি যাত্রায় নিয়ে যাবে স্ব-প্রচারের শিল্প আপনার ব্যবসার প্রচারের জন্য 5টি দরকারী টিপস সহ। আপনি যখন স্ব-প্রচার শব্দটি শুনবেন, তখন এটি আপনার কাছে নেতিবাচক শোনাচ্ছে? স্ব-প্রচার, সঠিক পদ্ধতিতে করা হলে, আপনার ব্যবসার প্রচারের ক্ষেত্রে বিস্ময়কর কাজ করতে পারে। তবে আপনাকে অবশ্যই এটি একটি ইতিবাচক উপায়ে করতে হবে এবং স্ব-প্রচার একটি শিল্প।
"The Art of Self-Promotion: 5 Tips For Promoting Your Business" পড়া চালিয়ে যানকিভাবে একটি পেশাদার পদত্যাগ পত্র লিখতে হয় [নমুনা অন্তর্ভুক্ত]
আপনি কিভাবে শিখতে ইচ্ছুক একটি পেশাদার পদত্যাগ পত্র লিখুন? আপনি যে কোম্পানিতে কাজ করছেন তাকে একটি আনুষ্ঠানিক পদত্যাগপত্র প্রদান করার জন্য উত্সাহিত করা হয় যখন আপনি আপনার চাকরি পরিবর্তন বা ছেড়ে দেওয়ার পরিকল্পনা করছেন। একটি পদত্যাগপত্র লেখা এমন কিছু যা আপনাকে অবশ্যই আন্তরিকভাবে পরিচালনা করতে হবে। এখানে, আপনার কাছে একটি বিশদ নির্দেশিকা থাকবে কিভাবে একটি লিখতে হয় সেই সাথে নমুনা টেমপ্লেট।
"How To Write A Professional Resignation Letter [Samples Included]" পড়া চালিয়ে যান
15+ নিয়োগ এবং এইচআর বিশেষজ্ঞদের শিখতে আপনার লিঙ্কডইন-এ অনুসরণ করা উচিত
দীর্ঘমেয়াদী সাফল্য এবং স্থিতিশীলতা চাওয়া সংস্থাগুলিকে অবশ্যই দক্ষ এইচআর অনুশীলন গ্রহণ করতে হবে। এইচআর ব্যবস্থাপনা সম্পর্কে গভীর অন্তর্দৃষ্টি পেতে আপনাকে সাহায্য করার জন্য, আমরা এখানে আছি 15+ নিয়োগ এবং এইচআর বিশেষজ্ঞ আরও ভালো শেখার জন্য আপনাকে লিঙ্কড ইন অনুসরণ করতে হবে। দক্ষ মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা ছাড়া কোম্পানিগুলো নিয়োগ ও নিয়োগ প্রক্রিয়া কার্যকরভাবে পরিচালনা করতে পারবে না।
"15+ Recruitment & HR Experts You Should follow On LinkedIn To Learn" পড়া চালিয়ে যান
কাজের বিশ্লেষণ: এটি কী এবং কীভাবে একটি পরিচালনা করতে হয় - ধাপে ধাপে নির্দেশিকা
কোন খোলার সময় একটি নির্দিষ্ট পদের জন্য চাকরির পোস্ট, তোমাকে অবশ্যই কাজ বিশ্লেষণ পরিচালনা এবং নিয়োগকারী হিসাবে কাজটি বিশ্লেষণ করার জন্য পুঙ্খানুপুঙ্খ গবেষণা করুন। একটি সঠিক এবং বৈধ কাজের বিবরণ তৈরি করার জন্য প্রয়োজনীয় দক্ষতা, ভূমিকা এবং দায়িত্ব সম্পর্কে সমস্ত তথ্য সংগ্রহ করার সম্পূর্ণ প্রক্রিয়াটি চাকরি বিশ্লেষণের সাথে জড়িত। "Job Analysis: What It Is & How To Conduct One – Steps By Step Guide" পড়া চালিয়ে যান
9/80 কাজের সময়সূচী: উদাহরণ, সুবিধা এবং সীমাবদ্ধতা ব্যাখ্যা করা হয়েছে [2025]
অনেক ব্যবসা একটি খুঁজে 9/80 কাজের সময়সূচী একটি 9-5 সময়সূচীর বিপরীতে একটি কার্যকর হতে হবে। উন্নত করা প্রতিটি প্রান্তে উত্পাদনশীলতা সর্বদা সর্বোচ্চ অগ্রাধিকার কি কাজের সময়সূচী তৈরি করা হয়। এখানে, আপনি একটি সম্পর্কে সব জানতে যাচ্ছেন 9/80 কাজের সময়সূচী, তার সুবিধা এবং অসুবিধা.
"9/80 Work Schedule: Example, Benefits & Limitation Explained [2025]" পড়া চালিয়ে যান